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転職エージェントを活用して理想的な転職を実現!

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キャリアアップを狙った転職でエージェントを使うべき3つの理由

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転職エージェントという存在をご存知でしょうか?

転職を考える際に必須と言っても過言ではない存在と言われていて、あなたは無料で転職活動のサポートを受ける事ができます。

転職エージェントとは?

転職エージェントとは転職の仲介を行っている会社の事を指し、簡単に言うと採用したいという企業と転職したいと考えている求職者をマッチングして「採用に結びついたら企業側から成功報酬をもらう」というビジネスを行っています。

採用したい企業側にとってはなかなか条件に見合った候補者を探してくるのは大変な作業ですし、転職したい求職者にとっても仕事をやりながら転職先を探すというのは負担が多く、なかなか良い企業に出会う事もできません。

そういったニーズを仲介するのが転職エージェントなので、企業側にも求職者にもありがたい存在というわけです。しかも、あなたは無料で転職エージェントを活用できるというメリットがあります。

それでは、もう少し詳しく転職エージェントを使うメリットについて3つご紹介しましょう。

非公開情報を含め、普段なかなか出会えない案件を持っている

転職エージェントは転職相談のプロなので、企業側から様々な案件の情報が集まります。仮にあなたが漠然とキャリアアップの転職をしたいと考えていても、希望の業界や職種を伝えると、あなたに合うポジションを紹介してくれます。

また、今まで自分がやってきた事を伝えて、どんな企業に可能性があるのかというもの客観的にアドバイスしてくれますので、人材マーケットの中でスキルの市場価値を確認する事もできます。普段働いているとなかなか客観的にアドバイスしてくれる存在というのは、少ないと思うので非常に強い味方になります。

案件には一般的に出回っていない「非公開求人」というのもあったりして、条件に見合った求職者のみに案件を紹介するというケースもあったりします。例えば、入りたいと思う企業があってその企業の採用ページには「採用なし」となっていても、転職エージェント経由でのみ募集しているという可能性もあります。

企業に優秀な人を紹介し、採用に結びつける事で企業からお金をもらっているので、様々な情報を持っています。そういった転職エージェントにあなたは無料で利用できるというのは非常に大きなメリットですね。

書類審査や面接のアドバイスをしてくれる

転職エージェントの強みは、企業が求めているポイントを把握している点にあります。

例えば、書類審査の様式や注意点、面接官の重要視するポイントなど過去の応募者からの状況で何が求められているのかというのを客観的に把握していますので、事前にアドバイスをもらう事ができます。

もしこれをあなたが一人でやろうと思ってもできない事ですし、しっかり転職エージェントを活用して準備すれば良い結果が得られるというある意味で転職活動は非常に報われやすいという側面があります。

このような状況を見ても最近よく言われている転職でキャリアアップというのは非常に理にかなった方法であるというのも頷けますね。

代理で条件交渉を行ってくれる

さて、書類審査と面接をクリアして内定をもらったとすると、最後に残るのは条件交渉です。このステップでは転職エージェントが非常に強い味方になってくれます。

基本的に条件交渉とは給与と転職のタイミングになります。これから入社する企業に給与を直接するというのは、慣れていない方が大半だと思いますし、その交渉を代理でしてくれるのは非常に助かりますよね。また、企業側からすると内定を出したあなたにはすぐにでも転職して働いてほしいと思っています。しかしながら、社会人にとって転職のタイミングというのは休みがとれる貴重な機会になりますので、そのあたりの交渉と落としどころを探ってくれます。ですので、転職エージェントには遠慮なく自分の希望を伝えましょう。

まとめ

以上、いかがでしたでしょうか?こうやって見てみると転職エージェントというのは社会人の転職活動において非常に頼りになる存在というのがお分かりいただけたと思います。是非、転職エージェントを活用してキャリアアップの転職を実現しましょう!

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